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決定一個人成功的主要不在于他的能力,而在于他的格局!

決定一個人成功的主要不在于他的能力,而在于他的格局!

  知乎優秀答主采銅說:“一個人的格局就是他在思考問題的時候,既有歷史的深度,又有世界的寬度。所以,一個人的氣度和胸襟與他的視野是否有著莫大的關系。”… [詳細]

  • 員工離職發信息怒懟老板 看樂了背后有心酸

      在職場中總會遇到各種讓人崩潰或者無語的事情,有時候或許是因為工作強度大、薪資以及不公平待遇等等問題造成上下級之間產生矛盾,最終的結果也無非就是忍耐或者走人。…

  • 老板看不見你努力,他看的是:你幾點下班!

      「責任制」是許多企業的管理方式,每天必須要將工作完成才能離開,但為什么有的人即使工作做完也還是要加班呢?因為就怕老板「看不到」...  現代的社會很少人會心甘情…

  • 關于情商,這可能是一篇顛覆你認知的文章

         1.  "當我們討厭一個人的時候,  經常會想到這個詞。”  近幾年,人們特別重視一種能力,重視到當我們討厭一個人的時候,經常會說:  “他那個…

  • 看下你的工資,就知道你要不要跳槽

      工資,是我們判斷一份工作好不好最主要的因素。剛畢業的時候,我們最歡喜去討論某某同學的工資如何高,“我才月薪4千,她都9千近萬了!”     實際上,我…

  • 失業幾個月了,談談近期面試的遭遇和感受~

      80后,技術崗,從業經驗5年。30歲之前自己創業2次,均以失敗告終。第一次經營網店,被惡意提升信用評價為由,直接凍結賬號和店鋪。第二次,和朋友一起開公司被客戶拖欠…

  • 女人認清這3件事,比情商高重要100倍!

      最近,朋友張女士跟我講了一個發生在現實生活中的故事,關于女人,關于完整,關于人生......帶給了我很多思考。     01  人生完整與否,你自己說了算  張女士已…

  • 六個故事!秒懂成功者的賺錢思維!

      雪球效應  兩個雪球,一大一小,大雪球體積大,相同的速度可以滾動更大的面積,小雪球體積小,所以相同的速度滾動的面積也小。  假設一塊地上的積雪一定,那么大雪…

  • 為什么沒有性知識的婚姻活不到頭?

         女生有多少生理常識是男生不懂的?  有多少不懂  你就會跌多少跟頭  今天就要跟你梳理一下關于女生的8個生理常識     ▼  日用的衛生巾是白天用的  …

  • 未來組織最重要的功能不再是管理,而是賦能

      決定一個人成長上限的是認知,而決定一個公司成長上限的是領導者。  在顛覆性創新成為市場常態,個體價值崛起的指數時代,領導者們面臨著一場全新的博弈與較量。  …

  • 寫給管理者:請讓員工體面地離開!

      對任何一位企業管理者來說,將員工淘汰掉,都是一件不忍心的事情。因為親口說出“你被淘汰了”、“公司決定辭退你”這樣的話都是殘酷的。因此,如…

  • 職場中你必須要學會說假話的三個原因

      很多人在職場、官場當中比較實誠,有什么說什么,是什么說什么,結果搞得自己里外不是人,搞得自己處處碰壁,其實生在職場、官場當中你必須要丟掉自己的性格,一切以生…

  • 萬科、萬達都在甩房地產,房價真的要降了?

      昨天,中國首富王健林的萬達集團宣布:萬達徹底告別了房地產!  在過去幾個月,王健林通過一系列資本運作甩掉房地產,先賣了77家萬達酒店,又變相減持了84家萬達廣場,…

  • 管理技巧:讓員工憤怒,你就贏了!

      查爾斯·斯瓦伯是鋼鐵大王戴爾·卡內基的得力高管,并且年薪過百萬。他到底有什么能耐,值得卡內基給他百萬年薪呢?對于這個問題,據說當時人們都很不解。但…

  • 這8句領導潛臺詞,你都聽不懂!還想升職?

      曉暉是個憨厚的員工,工作三年,在辦公室是個很勤奮的員工。  對領導有一說一,說一不二、從無二心,但就是不討領導喜歡,偶而還被批評。  身邊的同事陸續升職,也…

  • 優秀的HR,一定會留檔的15份關鍵性文件

      勞動爭議,一直是企業和HR的一塊心病。  員工如果選擇和公司談判,至少咱們還可以坐下來好好聊聊人生,可員工往往一言不合就申請仲裁。俗話說身正不怕影子斜,可往往…

  • 領導最愛的6句“反話”,不懂你就慘了!

      很多人比較耿直,自己說話直來直去,也把別人想的簡單了。有的朋友初入職場,像一張白紙,一不留神都不知道怎么掉進坑里。  注意了,在職場中,對于在公司領導暗示的…

  • 面試談薪水這15句話不要說

         你通過了面試考驗,終于進入了談薪水這一關。人力資專家要告訴你,談薪水過程中,有15句話不要說。  人力資源專家凱恩(Steve Kane)等專家告訴Business Insider:…

  • 面試談薪水時,你一定不能犯的8項錯誤!

      大家都喜歡拿到工作機會,卻很少聽說有人喜歡談薪水的。談判薪資的時候,總是擔心自己開的價碼太高或太低,也怕雇主會開出低於預期的薪資,甚至有時候連要幫自己開多少…

  • “吃回頭草”的員工,企業不可能再一視同仁

         1、一名車間主管,被獵頭公司忽悠到同行企業去擔任生產經理,不到3個月,試用不合格,被新公司炒了魷魚,現在要求回來,希望能在原來的崗位擔負原來的工作。  公…

  • 一張圖看懂招聘的時候面試官“明人說暗話”

         人在江湖漂,哪能不被招。  應聘是我們每個人步入社會都必須要面對的事情之一,在面試之前,我相信大家都會在招聘網站上對你即將要應聘的企業進行一些了解。在瀏…

  • 辭職,越被挽留,越要趕緊走!

         面試一名員工,已經到了最后溝通入職環節,本打算安心的等待她入職,但突然接到她的一個短信,說現公司為了不讓他離職,承諾給她升職加薪,而她本人經過慎重考慮,…

  • 10個逆向思維,讓你獲得不一樣的成功

      一個商人向哈桑借了2000元,并且寫了借據。  在還錢的期限快到的時候,哈桑突然發現借據丟了,這使他焦急萬分!  因為他知道,丟失了借據,向他借錢的這個人是會賴賬…

  • 多吃魚蝦好處多,花三分鐘學會六種做法!

      吃魚蝦高蛋白,低脂肪,魚體內含有豐富的DHA,吃魚能讓人變得聰明,健身的時候,教練要求中午,晚上都要補充蛋白,優選魚蝦蟹,天天吃,也不膩。  海鮮只要新鮮,怎么…

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